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2018-04
铿固门窗举办管理变革誓师大会,上下一心共发展
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  近年来,铝合金门窗市场迅速发展,企业数量不断增加,到2018年,全国大大小小铝合金门窗企业或达上万家,市场竞争十分激烈。在历经前几年的行业洗牌后,不少企业积极寻求突破,作为欧式门窗十大品牌的铿固门窗洞察市场趋势,也迈上了品牌升级的征程。
 
  最近,铿固门窗举行“携手并肩,赢战未来”管理变革誓师大会,希望通过管理变革、品牌升级等提升企业各方面实力,从而提高品牌影响力,为2018年的发展打下基础。
 
  主动进行管理变革,为企业发展添动力
 
  世界著名管理大师曾提出,“行业变化是无法避免的事情,我们无法左右行业,但是我们能通过企业自身管理变革获得更好发展”,这充分表明管理变革对企业生存和发展的重要性。
 
  铝合金门窗行业发展多年,在发展过程中也存在不少变数。谈及企业如何应对铝合金门窗行业变化迎来的挑战,铿固门窗蔡剑丰先生表示:“公司从开厂到现在已有十年的时间了,一路走来,各行各业发生着突飞猛进的改变。我们的竞争环境变了,游戏规则变了。你不变,市场在变、竞争对手在变,我们唯有主动走出去,主动去以变化应对变化。”
 
  产业的发展少不了领先企业的推动,而企业的成长在于适时的变革。为此,铿固门窗正视行业和企业发展中存在的问题,针对这些问题进行改善,实施精益化生产管理变革。据悉,铿固门窗组建专业项目组,深入市场调研,根据市场情况制定发展战略。同时,团队运用科学的管理理念和方法,找出企业存在的问题,针对性地提出整改方案,标本兼治,实实在在解决问题,共同打造一个科学管理、快速发展、更具竞争力的铿固门窗。
 
  在铿固门窗蔡总看来,企业不断进行管理变革,可以让企业各方面越来越好,也更有能力去扶持好经销商,携手经销商共同创富。
 
  誓师大会表决心,上下一心协作奋进
 
  为表企业管理变革的决心,铿固门窗组织了一场誓师大会。在大会上,铿固门窗管理层、品质部、市场部、生产部、客服部等多个团队进行宣誓:
 
  我们是铿固的核心,肩负着公司的重任;
 
  我们决心:以公司利益为重,全力推动变革,彻底执行决策;
 
  敢于面对问题、主动解决问题、主动承担责任;
 
  敢于接受批评、敢于自我批评、主动接受监督;
 
  发扬变革精神,实现变革目标,完成变革使命;
 
  从我做起,言行一致,为铿固的振兴而拼搏!
 
  在激昂的宣誓之后,各部门备受鼓舞。铿固门窗品质部负责人表示,“部门会将品质放在首位,从原料、生产到质检,都严格按照标准进行,确保产品更加高质,这是对企业负责,也是对消费者负责。”
 
  同时,铿固门窗的经销商在了解了企业的管理变革誓师宣言之后,看到了企业的团结、上进心,也更加坚定了自己跟随企业发展的信心:“看到企业有这么负责任的领导和团队,还有在市场上有这么好的口碑,我们真心高兴。”“如今企业越来越好,对我们的扶持也越来越完善,给了我们很大帮助,很庆幸和铿固合作。”
 
  众所周知,企业进行管理变革并非易事,这牵涉到企业的方方面面,很考验企业的财力、物力、人力等方面的实力,不是一般企业能做到的。而铿固门窗近几年来适时进行管理变革和品牌升级,进展顺利,再一次证明了企业的强大实力。
 

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